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市人社局:稳就业保民生 促增收暖人心

时间:2025-01-26 20:24:35 来源:山南网

2024年以来,市人社局坚持就业优先战略,积极落实各项就业政策,紧紧围绕“扩大规模、创立品牌、技能培训、保障权益”的总体思路,不断优化就业服务,全市就业局势保持总体稳定,就业质量稳步提升,为经济社会高质量发展提供了坚实的民生保障。

就业政策落实精准,惠民惠企成效显著。降费减负持续推进,延续实施阶段性降低失业保险费率政策,充分发挥失业保险保生活、防失业、促就业功能作用。全年累计为1465人审核兑现失业保险金276.62万元,为640名失业人员代缴医保费37.48万元,为640名失业人员代缴生育保险费2.98万元,为32名企业职工发放技能提升补贴4.2万元,为105家企业兑现稳岗补贴133.23万元。补贴发放及时到位,落实“免申即享”等方式,全面兑现社保降费率、吸纳就业补贴、职业培训补贴等政策。全年向16家企业发放一次性扩岗补贴“免申即享”资金5.7万元、向各类技能培训机构兑现技能培训补贴1702.68万元,切实减轻了企业负担,持续激发了企业稳岗扩岗的积极性。

就业培训靶向发力,技能提升稳中有进。深入调研用工需求和群众培训意愿,重点关注脱贫人口、易地搬迁群众重点群体就业需求,科学制定培训计划,深入实施“送培入村”规划、系统开展产业订单式、岗位定向式、以工代训式培训,强化实际操作技能训练和劳动者素质培养,全年开展培训期数305期,共培训各类劳动力14177人,超额完成区、市两级年度目标任务。从严开展职业技能培训学校年检工作,对全市14家职业技能培训学校从“依法办学、制度建设、场地建设、师资队伍建设、设施设备完善和资料归档”等维度开展年检,11家年检合格、2家限期整改、1家取缔办学资质,持续推动全市职业技能培训学校规范办学,优化教育资源配置。从实开展培训技能鉴定,全市共开展技能等级评价158次,评价3312人,兑现鉴定补贴36.01万元。

就业渠道多元拓展,岗位匹配精准高效。建立健全“项目吸纳就业、产业带动就业、基地稳定就业、培训促进就业、劳务输出就业、创业扩大就业”的就业工作体系。全年就业16万人次,劳务收入首次突破20亿元大关、达到20.91亿元。打造“岗位订单对接、培训菜单制定、就业工单形成”三位一体的“订单定向”培训主线,1.4万余人拥有了一技之长。选派30人赴区外开展家政培训,推动打造金牌家政服务品牌。就业援助月、春风行动等专项就业服务活动高频开展,公共就业服务体系不断深化,全市就业形势持续稳中向好、稳中有进。

2025年,市人社局将继续秉持以人民为中心的发展思想,不断创新工作思路和方法,持续优化就业环境,努力实现更高质量和更充分就业,为全市经济社会发展做出更大的贡献。


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